Richard Harris devient PDG par intérim de Rank Group suite au départ prévu d'O'Reilly

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Rank Group Plc, l’opérateur de services de jeux basé à Londres, a confirmé que le PDG John O’Reilly quittera ses fonctions le 29 janvier, marquant la fin de son mandat qui a débuté en avril 2018. Le Conseil a décidé de promouvoir Richard Harris, qui occupe actuellement le poste de Directeur Financier, au poste de directeur général intérimaire à compter du 30 janvier.

La transition représente un changement de leadership significatif pour l’organisation. Plutôt que de partir immédiatement après sa date de départ à la retraite, O’Reilly s’est engagé à fournir un soutien de transition jusqu’à la fin de l’exercice financier 2025/26, garantissant la continuité des activités pendant la période de changement. Cette implication prolongée souligne la complexité des opérations actuelles de l’entreprise et de ses initiatives stratégiques.

Parcours et Nomination de Richard Harris

Richard Harris apporte une expertise financière et opérationnelle importante à son nouveau rôle intérimaire. Il a rejoint le Conseil de Rank Group en tant que Directeur Financier en mai 2022, où il a occupé le poste de Directeur Exécutif. Son parcours professionnel couvre plusieurs grandes entreprises, notamment son précédent poste de CFO chez Foxtons Group Plc, ainsi que des responsabilités de direction chez Laird Plc et Marks and Spencer Plc. Cette expérience diversifiée dans les secteurs de la vente au détail, de l’immobilier et de la finance le prépare bien à ses responsabilités élargies.

Réponse de l’organisation et orientation future

John Ott, président de Rank Group plc, a salué les contributions d’O’Reilly, en soulignant que son « expertise approfondie dans l’industrie du jeu et sa forte acumen opérationnelle ont permis à Rank Group de capitaliser sur la base stratégique établie durant son mandat ». Ott a également reconnu l’impact de plusieurs décennies d’O’Reilly sur le secteur des paris et des jeux.

Le Conseil a lancé un processus de recrutement formel pour identifier un successeur permanent, témoignant de l’engagement de l’entreprise à assurer une stabilité de leadership à long terme. La nomination de Richard Harris en tant que PDG intérimaire assure la continuité opérationnelle pendant que cette recherche progresse.

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