Inisiatif DOGE Dalam Pengawasan: PHK Besar-besaran, Tidak Ada yang Diperlihatkan

Inilah yang kami lihat: pemotongan tenaga kerja besar-besaran diumumkan, namun angka anggaran menceritakan kisah yang berbeda. Tidak ada penghematan yang terwujud. Target pengeluaran? Sepenuhnya meleset.

Ini sebenarnya adalah studi kasus yang menarik untuk komunitas Web3. Ketika janji efisiensi yang berani bertabrakan dengan pelaksanaan nyata—terutama pada skala pemerintahan—kesenjangan antara retorika dan hasil menjadi tidak mungkin diabaikan.

Bagi mereka yang memegang token DOGE dan mengikuti berita: ironi tidak hilang. Sebuah proyek yang dinamai berdasarkan meme, menjadi simbol dari pemeriksaan realitas birokrasi. Pengumuman besar, hasil yang sederhana.

Pelajaran di sini? Bahkan rencana restrukturisasi yang paling agresif menghadapi gesekan. Inersia institusional itu nyata. Baik itu lembaga pemerintah atau protokol terdesentralisasi, mengubah sistem besar membutuhkan lebih dari sekadar berita utama—itu memerlukan mekanisme yang berkelanjutan yang benar-benar menggerakkan perubahan.

Apa pendapatmu? Apakah ini kasus harapan yang tidak realistis bertemu dengan kenyataan, atau ada hal lain sama sekali?