المستثمر في وادي السيليكون فينود خوسلا يتوقع أن تكون التعليم مجانيًا، ومستقبل الكلية هو «سؤال حقيقي»

يقول أحد أكثر المستثمرين رأس المال المغامر تأثيرًا في وادي السيليكون إن تقليد التعليم الجامعي لمدة أربع سنوات أصبح موضع شك.

فيديو موصى به

فينود خوسلا، مؤسس شركة Sun Microsystems وKhosla Ventures، أخبر رئيس تحرير مجلة فورچون أليسون شونتل في بودكاست العمالقة والمُعطّلون في الصناعة أنه عندما يمكن تعلم أو تحقيق كل شيء من خلال التكنولوجيا، فإن الوفرة ستسود.

قال خوسلا: «يجب أن يكون كل التعليم مجانيًا»، مع ملاحظة أن مصير الجامعات نفسها هو «سؤال حقيقي».

وللتأكيد، فإن الناس يحبون فكرة المؤسسات، أضاف. لكن في عالم تسيطر عليه التكنولوجيا ويكون التعليم العالي مجانيًا، قد يكون الذهاب إلى الجامعة أشبه بهواية أكثر منه ضرورة.

قال خوسلا: «لن تحتاج إلى كلية للحصول على شهادة هندسة. لن تحتاج حتى إلى شهادة الهندسة، إلا إذا كانت شغفك هو التعلم».

قد يكون التحول بعيدًا عن التعليم العالي التقليدي الذي تنبأ به خوسلا قد بدأ بالفعل بين الشباب اليوم. وجد استطلاع غالوب من سبتمبر أن 35% فقط من الأمريكيين يقولون إن الذهاب إلى الجامعة «مهم جدًا» — وهو أدنى مستوى قياسي، وانخفض من أكثر من نصف الذين قالوا ذلك في عام 2019.

مع ارتفاع تكاليف الدراسة وتدهور سوق العمل، أظهر استطلاع آخر أن ربع جيل Z يندم على الذهاب إلى الجامعة تمامًا. وبدأ الشباب يتجهون بشكل متزايد إلى الوظائف الحرفية مثل اللحام والسباكة والنجارة بدلاً من الوظائف ذات الياقات البيضاء.

وفي الوقت نفسه، عندما تساوي الذكاء الاصطناعي المجال من خلال جعل الخبرة مجانية ومتساوية تقريبًا، يثير ذلك أسئلة جدية حول كيفية تقييم المعرفة التي يمتلكها الشخص فعليًا.

سأل خوسلا: «هل تدفع للعامل في المزرعة نفس الأجر الذي يدفع لطبيب الأورام، لأنه يمتلك نفس الخبرة، وهي خبرة الذكاء الاصطناعي؟»

بالنسبة للأجيال الشابة، قد تكون آثار الذكاء الاصطناعي أكثر تحوّلاً. أضاف أن في عالم يسيطر فيه الذكاء الاصطناعي على العديد من الوظائف التي نعتبرها ضرورية اليوم، ستنخفض تكاليف المعيشة أيضًا، مما يتيح للشباب التركيز على ما يحقق لهم الرضا.

نهاية العمل

ومع ذلك، فإن الحرية في التعليم المجاني والسعي وراء اهتماماتنا يصاحبه اضطراب كبير في سوق العمل.

حذر خوسلا من أن كارثة الوظائف الناتجة عن الذكاء الاصطناعي وشيكة، وأنها ستقلب الاقتصاد بحلول نهاية العقد، وأن التكنولوجيا قد تحل محل حوالي 80% من الوظائف، بما في ذلك بعض الأدوار التي كانت تتطلب سنوات من التدريب أو التعليم.

قال خوسلا: «ثلاثة أرباع جميع الوظائف ستكون قابلة للقيام بها بواسطة الذكاء الاصطناعي. سواء كنت طبيبًا، أو أخصائي أشعة، أو محاسبًا، أو مصمم شرائح، أو بائعًا، فإن الذكاء الاصطناعي سيقوم بعملك بشكل أفضل»، لمجلة فورچون.

تذهب حجج المستثمرين رأس المال المغامر مباشرة إلى جوهر موجة القلق المتزايدة من الذكاء الاصطناعي التي تؤثر على الباحثين عن عمل والعمال الذين يخشون التسريح في المستقبل. ففي الأسبوع الماضي، قامت شركة التكنولوجيا المالية Block بتسريح 4000 موظف، مع ذكر الرئيس التنفيذي جاك دورسي أن ذلك يرجع إلى تزايد قدرات «أدوات الذكاء».

كما حذر قادة الأعمال المؤثرون في صناعة الذكاء الاصطناعي وغيرها من أنباء التهديدات الوشيكة بفقدان الوظائف بسبب الذكاء الاصطناعي. حذر مصطفى سليمان، رئيس الذكاء الاصطناعي في مايكروسوفت، من أن العمال الذين يؤدون مهام حاسوبية قد يرون وظائفهم تُؤتمت بالكامل بواسطة الذكاء الاصطناعي خلال الـ 18 شهرًا القادمة. وشارك Jamie Dimon، الرئيس التنفيذي لبنك JPMorgan، في التحذير، قائلًا إن الاضطراب قد يكون دراميًا لدرجة أنه سيدعم تدخل الحكومة بوضع تنظيمات لوقف تسريح العمال بسبب الذكاء الاصطناعي.

قال خوسلا إن هذا الاضطراب المدفوع بالذكاء الاصطناعي في سوق العمل سيؤدي على الفور إلى محو 15 تريليون دولار من الناتج المحلي الإجمالي المرتبط بالعمل، مما يخلق بيئة انكماشية. ولكن بفضل إمكانات الإنتاجية للذكاء الاصطناعي، ستنتج الاقتصاد الكثير من السلع والخدمات، مع بقاء الأسعار منخفضة.

بحلول عام 2040، يتوقع خوسلا أن يكون بإمكان الشخص الذي يتقاضى راتبًا قدره 30,000 دولار أن يشتري أكثر مما يمكنه الآن براتب قدره 100,000 دولار.

قال خوسلا: «أعتقد أن لدينا وفرة كافية؛ ستختفي الحاجة إلى العمل»،

انضم إلينا في قمة الابتكار في مكان العمل من فورچون في 19-20 مايو 2026 في أتلانتا. لقد جاءت حقبة جديدة من الابتكار في مكان العمل — والكتاب القديم يُعاد كتابته. في هذا الحدث الحصري والنشيط، سيجتمع قادة العالم الأكثر ابتكارًا لاستكشاف كيف تتلاقى الذكاء الاصطناعي والبشر والاستراتيجية لإعادة تعريف مستقبل العمل مرة أخرى. سجل الآن.