X世代正處於一個危險的十字路口。他們被兩股力量所左右：快速的科技顛覆正在重塑就業市場，以及前幾代人理所當然的經濟安全網逐漸侵蝕。

這個矛盾令人殘酷。許多人距離退休還有數年——在財務或心理上都未準備好離開勞動力市場。然而，雇主越來越將他們視為昂貴的過時遺物，比較年輕的員工更能「理解」最新的工具。

一次重大失業可能成為職業生涯的死刑。當你已在被自動化取代的領域累積了數十年的專業知識時，再進行再培訓感覺令人望而卻步。年齡偏見是真實存在的，已被記錄，且具有系統性。

這一代的壓力反映出經濟分配風險的更深層次變化。社會契約已經破裂——養老金消失，醫療保健與就業掛鉤，退休儲蓄由個人意願決定。在快速變革的時代，處於職業中期的人面臨最嚴峻的壓力。