Gate 广场创作者新春激励正式开启,发帖解锁 $60,000 豪华奖池
如何参与:
报名活动表单:https://www.gate.com/questionnaire/7315
使用广场任意发帖小工具,搭配文字发布内容即可
丰厚奖励一览:
发帖即可可瓜分 $25,000 奖池
10 位幸运用户:获得 1 GT + Gate 鸭舌帽
Top 发帖奖励:发帖与互动越多,排名越高,赢取 Gate 新年周边、Gate 双肩包等好礼
新手专属福利:首帖即得 $50 奖励,继续发帖还能瓜分 $10,000 新手奖池
活动时间:2026 年 1 月 8 日 16:00 – 1 月 26 日 24:00(UTC+8)
详情:https://www.gate.com/announcements/article/49112
国内打工这条路,说白了真没什么上升空间。
大多数打工人一辈子的工资区间就卡在每月5000到3万这个范围里,来回摇晃,折腾半天也跳不出这个怪圈。少数人凭借学历优势进了大厂,爬到总监级别,顶天了月入3万到5万——听起来不少,但那已经是天花板了。
你会发现,打工人之间其实没什么本质区别。看起来差距大,很多时候就是装出来的。一个送外卖的和一个写字楼白领,表面身份不同,本质上都具备高度的可替代性。公司裁员第一个想起谁?就是这种谁离开都不影响运营的岗位。你可有可无,这是打工制度的宿命。
能有不同出路的,往往是那些早早意识到这点的人——他们要么创业,要么投资,要么在Web3这类新赛道里寻找增量机会。不等被替代,主动跳出来。纯粹靠薪资积累财富,时间成本太高了。
系统不会改变,只能改变自己的位置。