Gate 广场创作者新春激励正式开启,发帖解锁 $60,000 豪华奖池
如何参与:
报名活动表单:https://www.gate.com/questionnaire/7315
使用广场任意发帖小工具,搭配文字发布内容即可
丰厚奖励一览:
发帖即可可瓜分 $25,000 奖池
10 位幸运用户:获得 1 GT + Gate 鸭舌帽
Top 发帖奖励:发帖与互动越多,排名越高,赢取 Gate 新年周边、Gate 双肩包等好礼
新手专属福利:首帖即得 $50 奖励,继续发帖还能瓜分 $10,000 新手奖池
活动时间:2026 年 1 月 8 日 16:00 – 1 月 26 日 24:00(UTC+8)
详情:https://www.gate.com/announcements/article/49112
#预测市场 最近看到Uniswap基金会的薪酬数据,心里有些感慨。480万美元的员工支出里,387万美元用于高管薪酬,对标Optimism用214万美元却交付6倍以上的资金——这个对比确实让人思考什么叫效率。
但我想说的不是指责,而是提醒大家一个重要的功课:**当我们持有某个生态的治理代币时,应该像关注自己的投资组合一样关注其运营透明度**。Uniswap这次被推上风口浪尖,本质上反映了DAO治理的试错成本——高管薪酬占基金会支出的22%,远超行业标准,这直接影响社区信心和代币价值。
反观Maple Finance的扩张策略就显得更稳健——强调真实可持续收益而非激励驱动,资产管理规模从5亿激增至50亿以上,年化收入超2500万美元,还通过买回机制回馈持有者。这种注重实际产出的模式,长期来看更值得关注。
预测市场的新项目Rocket Finance也很有意思——强调"交易运动而非结果",无清算、无上限收益的设计,这让我想到:**真正的安全不是消除风险,而是设计更合理的风险机制**。
我的建议是:拿不准的项目,先看它的治理成本效率和真实收益承诺,别被高预期迷惑。长期来看,那些能把握好运营节奏、透明度高的项目,才是值得长期配置的资产。