Здається, у Вашингтоні нарешті прокидається усвідомлення хвилі втрати робочих місць через штучний інтелект. Сенат готує новий законопроект, який зобов’яже компанії відкрито повідомляти про звільнення, спричинені AI.

Ось у чому суть: якщо цей законопроект пройде, корпорації більше не зможуть тихо замінювати працівників алгоритмами. Вони будуть зобов’язані подавати офіційні звіти щоразу, коли AI забирає чиєсь робоче місце. Більше ніяких приховувань цих даних.

Часовий аспект ще більш цікавий. Ми спостерігаємо швидке впровадження автоматизації у всі сфери — чат-боти для обслуговування клієнтів замінюють кол-центри, AI-помічники для програмування змінюють роботу команд розробників, а креативні галузі вже зазнають впливу генеративних моделей. Технології рухаються швидше, ніж політика може реагувати.

Що робить цей законопроект особливо важливим? Прозорість. Коли у нас з’являться реальні дані про тенденції заміщення AI, ми зможемо вести обґрунтовані дискусії щодо програм перепідготовки, універсального базового доходу або інших рішень, що мають сенс. Зараз ми працюємо «в темряві».

Звісно, хтось назве це надмірним втручанням уряду. Інші скажуть, що цього недостатньо. Але обов’язкове звітування? Це хоча б початок відповідальності в галузі, яка досі була дуже схильною до відсутності контролю.

Більше того, постає питання: чи підхоплять цю ідею інші країни? Адже розвиток AI не обмежений кордонами, і наслідки для працівників поширюються глобально.